Nižší mzda při čerpání dovolené

• Kakylenka (neregistrovaný)

  15. 12. 2020 7:49

  Dobrý den,
  zasměstnanci vyšla při čerpání dovolené nižší mzda, než má uvedeno ve smlouvě. Dle mého je to správně, protože se náhrada mzdy proplácí z průměru za poslední čtvrtletí. Dle kolegyně je třeba do částky ve smlouvě dodat odměnu.
  Která z nás má prosím pravdu. Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 15. 12. 2020 9:01

    Kara1 (neregistrovaný)

    Pravdu máte Vy. Někdy může vyjít celková hrubá mzda nižší a jindy zase vyšší. Měsíční mzdu, kterou má ve smlouvě nebo ve mzdovém výměru, musí dostat při odpracování celého měsíce (tj. svého "měsíčního fondu").

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 12. 2020 9:09

    Kara1 (neregistrovaný)

    Ještě upřesním, že za celoměsíční práci musí dostat mzdu alespoň ve výši zaručené mzdy, podle skupiny prací, do které spadá. Za práci za část měsíce musí dostat alespoň poměrnou část zaručené mzdy (plus ty náhrady). A hodinový průměr pro náhrady musí být alespoň ve výši hodinové zaručené mzdy.

    •   Zobrazit celé vlákno