Stravovací paušál - 3 hodiny ve směně

• Majka (neregistrovaný)

  18. 2. 2021 12:19

  Dobrý den, prosím, přišly mi doplňující informace k webináři. Budu citovat př.
  Příklad č. 2
  Zaměstnanec má plánovanou směnu v rozsahu 10 hodin. Do práce přijde o 1 hodinu později, protože byl na ošetření u lékaře. Pokud zaměstnavatel poskytne stravovací paušál, půjde o zdanitelný příjem u poplatníka a na straně zaměstnavatele o daňově účinný výdaj, neboť podmínka „alespoň 3 hodiny ve směně“ se váže na případy, kdy se jedná u poplatníka o příjem osvobozený, tedy kdy odpracoval celou svou směnu. Jde-li o zdanitelné plnění poplatníka, jedná se o daňově účinný výdaj zaměstnavatele.

  Tak tomu nerozumím, zdanitelný příjem i když odpracuje více než 3 hodiny? Budu ráda za Vaše postřehy. Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 18. 2. 2021 13:04

    . (neregistrovaný)

    Článek Stravenkový paušál ve vazbě na odpracovanou směnu 16.2.202
    https://www.zivnostnik.cz/33/stravenkovy-pausal-ve-vazbe-na-odpracovanou-smenu-uniqueidgOkE4NvrWuOxZ4GxLdrsImYkSKQgijqlWcEWLDBR_98/?serp=1
    .. myslím, že najdete plno dalších na netu
    Zatím, co jsem četla, tak to bylo 50/50. S názorem na dodanění byly většinou články stravenkových firem.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 2. 2021 13:20

    Majkaa (neregistrovaný)

    Děkuju, bohužel nejsem registrovaná a příspěvek se nezobrazuje...

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 2. 2021 13:23

    . (neregistrovaný)

    Zadejte adresu do google a pak otevřete. Také nejsem přihlášena a takto mi to funguje.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 18. 2. 2021 13:17

    Emil2 (neregistrovaný)

    O pracování v souvislosti s příspěvkem na stravování není v zákoně ani slovo.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 2. 2021 14:03

    

    vladík

    zaměstnanec má osvobozeno v 2021 do částky 75,60 Kč /den, co je navíc ne, bez ohledu na délku přítomnosti v práci... podmínka daňové uznatelnosti 3 hodiny na pracovišti platí na straně zaměstnavatele , bez ohledu na výši částky- §24/2 písm.j) bod 4. ZDP

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 2. 2021 14:52

    Majka (neregistrovaný)

    Z toho příkladu nejsem moudrá - půjde o zdanitelný příjem u poplatníka a na straně zaměstnavatele o daňově účinný výdaj. Poslala jsem dotaz i na školitele, uvidím. Děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 2. 2021 14:57

    . (neregistrovaný)

    Dostala jste se na ten článek Stravenkový paušál ve vazbě na odpracovanou směnu?
    16.2.2021, Ing. Marcela Srněnská, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Dotaz: Mám dotaz týkající se nového stravenkového paušálu, kdy zaměstnanec má stanovenou 8hodinovou směnu. Z této směny je 4 hodiny u lékaře. Má v tento den nárok na stravenkový paušál? Je tento paušál daňově uznatelný?
    ... U zaměstnance je osvobozeno poskytnutí příspěvku poskytovaného zaměstnavatelem zaměstnanci na stravování dle ustanovení § 6 odst. 9 písm. b) zákona o daních z příjmů do limitu uvedeného ve zmíněném zákonném ustanovení.
    Na závěr k uvedenému dotazu: ano, zaměstnanec má v den, kdy z 8 hodinové směny je 4 hodiny u lékaře a 4 hodiny přítomen na pracovišti, nárok na peněžní plnění stravného a pro zaměstnavatele je toto plnění daňově uznatelné. ...

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 2. 2021 16:06

    *% (neregistrovaný)

    Doufáte, že tentokrát bude jeho informace validní?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 2. 2021 14:47

    AŠ (neregistrovaný)

    Článek Dagmar Kučerové - dost dobrý.
    https://www.podnikatel.cz/clanky/stravenkovy-pausal-v-praktickych-otazkach-a-odpovedich/

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 2. 2021 14:54

    Aion (neregistrovaný)

    Článek obsahuje věcné chyby - například podmínka odpracování aspoň 3 hodin.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 2. 2021 14:54

    . (neregistrovaný)

    A je tam odpověď na dotaz tazatelky?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 2. 2021 10:12

    Majkaa (neregistrovaný)

    Dobrý den, přeposílám odpověď, které stejně nerozumím :-)
    Pokud zaměstnanec neodpracuje celou svou směnu, jde vždy o příjem zdanitelný. Jde-li o zdanitelný příjem, jedná se o daňově účinný výdaj. Zde účast ve směně není rozhodující.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 2. 2021 11:04

    Emil2 (neregistrovaný)

    Nechte si vrátit peníze.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 2. 2021 10:32

    AŠ (neregistrovaný)

    Je to nějaké divné...Mám za to, že u zaměstnance, který se zúčastní planované směny a odpracuje min. 3 hodiny je příjem do hodnoty 75,60/směnu příjmem osvobozeným, u organizace i nad tuto částku daňově účinným výdajem...

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 2. 2021 11:08

    AŠ (neregistrovaný)

    Oprava, zaměstnaci náleží příspěvek za účast na směně, byť třeba 1 hodinu a bude osvobozen do výše 75,60,-Kč/směna - záleží, co obsahuje vaše směrnice...

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 2. 2021 11:32

    Majkaa (neregistrovaný)

    Ve směrnici máme 3 hod. odpracované, ale že musí být celá odpracovaná směna, to koukám.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 2. 2021 11:46

    AŠ (neregistrovaný)

    To si myslím, že je kravina....

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 2. 2021 13:53

    AŠ (neregistrovaný)

    kravina - jako celá odpracovaná směna...:-)

    •   Zobrazit celé vlákno