Dobrý den, přidám se s dotazem. Podobný případ - návrat po rodičovské, paní odpracovala 11 dní a už 2x ošetřovné. Musí splnit podmínku 4 týdny opravdu odpracovat, aby se jí ošetřovné počítalo jako doba odpracovaná pro nárok na dovolenou? Děkuji
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Kterými nezdanitelnými částkami si můžete snížit základ daně za rok 2025?
Finanční správa opět vyjede do obcí a pomůže s vyplněním přiznání. Kam všude přijede?
Začínající podnikatel: Základní pojmy z účetnictví
OSVČ senioři letos prvně v přehledech uplatní slevu na pojistném. Víme, jak na to
Chování na pracáku má svá pravidla. Porušit je ale může i úřad sám
Zaměstnanci mají poslední šanci vyhnout se daňovému přiznání
7. 10. 2021 11:55
Dobrý den, prosím o kontrolu výpočtu nároku na dovolenou. Zaměstnankyně byla do 31.8. na RD. Zpět do práce se vrátila od 1.9.. Prosím o kontrolu nároku na dovolenou do konce roku. Máme 4 týdny dovolené, zaměstnankyně má 40h úvazek týdně. Spočítala jsem (4x40/52) * 37 (17+20)= 114hod. Je to takto, prosím, správně? Předem děkuji.