Dobrý den, zaměstnanec nastoupil do zaměstnání 1.3.2021, zadala jsem, že má nárok na 16,5 dne dovolené, ale teď když udělám přepočet za loňský rok , tak mi vychází, že má nárok na 17 dnů. Mám tedy nárok opravit?
Děkuji.
Musíte si to přepočítat podle platné legislativy, pak napište kolik hodin dovolené vám vyšel + ostatní údaje potřebné pro výpočet ŘD a někdo vám to tu pak jistě překontroluje.
Dobrý den, můj výpočet je následující: zaměstnanec nastoupil 1.3.2021 do zaměstnání, do konce roku odpracoval 1760 hodin : 40 (TPD) = 44, TPD 40 : 52 = 0,7692 x 4 týdny dovolené = 3,0769 x 44 = 135 hodin = nárok na dovolenou.
Děkuji za odpověď a kontrolu.
11. 1. 2022 18:22
Dobrý den, zaměstnanec nastoupil do zaměstnání 1.3.2021, zadala jsem, že má nárok na 16,5 dne dovolené, ale teď když udělám přepočet za loňský rok , tak mi vychází, že má nárok na 17 dnů. Mám tedy nárok opravit?
Děkuji.