Převod dovolené

• MarkyMark

  14. 10. 2022 9:28

  Dobrý den.

  Měla bych, prosím, dotaz ohledně převodu dovolené.
  V ZP je, že do dalšího roku je možné na základě písemné žádosti zaměstnance převést část dovolené z daného kalendářního roku a která přesahuje 4 týdny do roku dalšího.

  Chápu tedy správně, že pokud zaměstnanec měl v r. 2022 nárok na 200 hodin (5 týdnů) + měl zůstatek z r. 2021 40 hodin, může si převést pouze 40 hodin z letošního roku, tj. musí vyčerpat loňskou dovolenou a 4 týdny letošní a až zbytek převést?

  Samozřejmě pokud nevyčerpá více, převedeme i to, jde mi spíš o to, jestli chápu správně, že se vždy pro posouzení možnosti převodu bere dovolená za každý rok zvlášť.

  Předem moc děkuji za odpovědi.

  Karla

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 14. 10. 2022 10:14

    

    KaLe

    Dobrý den,
    také jsem se tímto zabývala a pochopila jsem tak, že stará dovolená musí být vyčerpaná jako první a celá. Také jsem z některých případů pochopila, že pokud má zaměstnanec nárok na 5 týdnů dovolené, je podstatné, aby si během roku vybral alespoň 4 týdny dovolené (čerpání staré i nové dohromady) a zbytek nevyčerpané může převést do dalšího roku.
    Takto jsem pochopila já, je možné, že někdo bude mít jiný názor

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 10. 2022 10:55

    

    MarkyMark

    Kdyby se to sčítalo, tak by to bylo super. Mě po přečtení příslušných paragrafů ZP nebylo úplně jasné.
    Děkuji.