Ano, vím že jsou 2 názory. My v případě úplaty náhradu mzdy neposkytujeme, je to rozhodnutí našeho vedení.
https://www.pravoprovsechny.cz/clanky/darovani-krve-ci-jeji-slozky-jako-prekazka-v-praci-na-strane-zamestnance/
V tomto článku taky najdeme, že náhrada mzdy nenáleží. Já osobně se však domnívám, že by náhrada mzdy měla náležet, protože § 203odst. d) ZP nerozlišuje, zda se při poskytnutí náhrady mzdy musí jednat o bezúplatný odběr.
Ano hledám. Oni mají na potvrzení uvedeno, že dárce obdržel finanční úhradu nepřesahující částku stanovenou dle §32 odst. zákona č. 373/2011 Sb., o specifických zdr. službách. Tato úhrada není náhradou mzdy.
(2) Za krev odebranou pro výrobu krevních derivátů a pro použití u člověka podle jiných právních předpisů a za její odběr nevzniká osobě, které byla krev odebrána, nárok na finanční ani jinou úhradu, s výjimkou účelně, hospodárně a prokazatelně vynaložených výdajů spojených s odběrem její krve, o které tato osoba požádá, a to celkem do maximální výše 5 % minimální mzdy.
Tak chápu, že se jedná o neplacenou.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
9. 6. 2023 7:09
Dobrý den, prosím, jak posuzujete překážku zaměstnance v práci - poskytnutí krevní plazmy . Jak zjistíte, zda se jedná o poskytnutí krevní plazmy za úplatu či nikoliv, zda jsou zaměstnanci v souvislosti s odběrem kompenzovány pouze skutečně vynaložené výdaje. A zaměstnanci přísluší pracovní volno s náhradou mzdy. Děkuji