Dobrý den, ano můžete. Na ID 1. a 2. stupen 18 000, na ID 3. stupně 60 000. Důležitý není ani tak počet invalidních osob, je potřeba vždy přepočítat na přepočtený stav na plný úvazek - zjednodušeně řečeno. Tedy budete mít např. 2 osoby ID 1. stupně na poloviční úvazek - přepočtený stav 1 zaměstnanec, uplatníte slevu 18 000 celkem, nebo budete mít 1 zamstnance ID prvního stupně na plný úvazek - uplatníte celkem 18 000 Kč slevu. Samozřejmě záleží, zda zaměstnanec pracuje celý rok nebo jen část. Přepočtený stav by vám měl udělat program - je potřeba přepočítávat dle zákona (vstupuje do toho např. dny nemoci apod.) a podle přepočteného stavu si již hezky vypočítáte slevu na dani, kterou můžete uplatnit.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Konec drahého tankování? Vláda zavádí stropy a zlevňuje naftu
Nová povinnost firem už běží: Registraci zaměstnanců usnadní jednoduchý dotazník
OSVČ v časové pasti: Některé musí podat přehled už do 8. dubna
ČSSZ upozorňuje: Navazující zaměstnání se nově hlásí jinak
Senioři řidiči a povinné lékařské prohlídky: Nová pravidla neplatí vždy
Říkali jim hadráři a věštili krach. Dnes patří k lídrům trhu s bytovým textilem
8. 4. 2024 16:27
Dobrý den, měla bych prosím dotaz ohledem zaměstnávání invalidního důchodce I. stupně. Lze zaměstnavatelem uplatnit na tohoto zaměstnance slevu na dani v ročním daňovém přiznání právnických osob, v jakém rozmezí a je rozhodující také počet těchto zaměstnanců? Děkuji za odpovědi. S pozdravem