Nehoda a proplacení směny
-
-
Pokud nevyplatíte ve lhůtě splatnosti, budete v prodlení= zaměstnanci budou náležet úroky z prodlení.
Pokud nevyplatíte ani 15 dnů po splatnosti, zaměstnanec bude moci zrušit pracovní poměr okamžitě a bude mu náležet náhrada mzdy.
To se vám fakt vyplatí.
- Prohlášení a uvedení dětí Poslední názor: 15.2.
- Odpočet DPH u nemovité věci (nebytová jednotka) a pacht Poslední názor: 14.2.
- Pracovní úraz cizinec - doklady Poslední názor: 14.2.
- DPFO Poslední názor: 13.2.
- Účtování cenných papírů Poslední názor: 13.2.
- Roční zúčtování záloh Poslední názor: 13.2.
- Zápočet faktur Poslední názor: 13.2.
- Účtování odvodu do státního rozpočtu Poslední názor: 13.2.
- Příkazní smlouva na odměnu učně Poslední názor: 13.2.
- Odpocet daru Poslední názor: 12.2.
- Mzdový výměr, minimální mzda Poslední názor: 12.2.
- Odpocet daru Poslední názor: 12.2.
- Vyloučená doba EL Poslední názor: 12.2.
- Prohlášení poplatníka Poslední názor: 12.2.
Naše online školení
Mohlo by vás zajímat
-
Kterými nezdanitelnými částkami si můžete snížit základ daně za rok 2025?
-
Finanční správa opět vyjede do obcí a pomůže s vyplněním přiznání. Kam všude přijede?
-
Začínající podnikatel: Základní pojmy z účetnictví
-
OSVČ senioři letos prvně v přehledech uplatní slevu na pojistném. Víme, jak na to
-
Chování na pracáku má svá pravidla. Porušit je ale může i úřad sám
-
Zaměstnanci mají poslední šanci vyhnout se daňovému přiznání
ČLÁNKY DO MAILU
17. 5. 2024 8:54
Dobrý den,
chtěla jsem se zeptat, zda někdo dokáže poradit. Zaměstnanec jel ze zaměstnání a měl dopravní nehodu, od té doby je v DPN a nemohl tedy odevzdat vyplněný výkaz práce z tohoto dne, který je pro nás podkladem pro výpočet mzdy. Jak se zákonně postupuje v takovém případě? Děkuji moc za odpovědi.