Dovolená u DPP

• Dolli

  8. 11. 2024 7:40

  Dobrý den,
  prosím jak tu je s dovolenou u DPP.
  Dohodář má odpracováno 300 hodin, vznikl mu nárok na nějakou dovolenou a teď co s tím?
  Pokud je dohoda na dobu neurčitou, musí si dovolenou vybrat a ty hodiny se počítají do těch 300 hodin, které může odpracovat?
  A pokud dohoda končí a dovolenou mu musím proplatit tak také, počítají se hodiny dovolené do těch 300 hodin nebo ne?
  Mají nepravidelnou práci, každý měsíc pracují podle potřeby zaměstnavatele.
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 8. 11. 2024 8:27

    

    TM

    Ano, pokud DPP nekončí, aby to šlo proplatit při skončení, pak zbývá jedině čerpání. Čerpání dovolené se nepočítá do limitu 300 hodin/rok, ale počítá se do odpracovaných hodin pro účely výpočtu dovolené (tj. čerpáním dovolené získá nějakou dovolenou navíc). Hodiny proplacené dovolené při ukončení dohody se už k ničemu nepřipočítávají.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 11. 2024 8:36

    

    Dolli

    Děkuji, takže už teď má odpracováno 300 hodin, v 11 a ve 12 bude čerpat čerpat dovolenou - ten komu nekončí dohoda.
    Ten komu končí dohoda odpracuje 300 hodin k 31.12. a ještě mu proplatím dovolenou.
    Je to blázinec :(
    Díky moc

    •   Zobrazit celé vlákno