Zedník - překážka na straně zaměstnavatele - počasí (déšť, mráz)
- Dovolená a nemoc - nárok kolik dní ? Poslední názor: 29.11.
- Výpověď a platba nemocenské Poslední názor: 29.11.
- Volba nového místopředsedy spolku - zápis do OR? Poslední názor: 29.11.
- Zedník - překážka na straně zaměstnavatele - počasí (déšť, mráz) Poslední názor: 29.11.
- DPH a opravné doklady Poslední názor: 29.11.
- Ukončení PP při nástupu do výkonu trestu Poslední názor: 29.11.
- Změna PS - pracovní týden PO - ČT po 10 hodinách lze ? Poslední názor: 29.11.
- Úhrada pokuty za zaměstnance Poslední názor: 29.11.
- Špatně vystavená faktura - minulý rok Poslední názor: 28.11.
- Úroky z úvěru - manželé Poslední názor: 28.11.
- Příspěvek na stravování Poslední názor: 28.11.
- Vyřazení odepsaného majetku bez "papíru" Poslední názor: 28.11.
- Prodej nemovitosti v OM Poslední názor: 28.11.
- Nemocenská a výpověď Poslední názor: 28.11.
Naše online školení
Mohlo by vás zajímat
-
Jako zakázkový krejčí džíny vždy podceňoval. Nyní je prodává za tisíce
-
Přehled změn v sociálním pojištění OSVČ v roce 2025
-
Stát by měl zavést minimální ceny za jednotku alkoholu, říká prezident českých vinařů
-
Aktuální dotazy a odpovědi k elektronizaci dávek nemocenského pojištění od roku 2025
-
Kdy se OSVČ vyhne platbě sociálního pojištění?
-
V roce 2025 vzrostou limity u dohod o provedení práce i u zaměstnaneckých benefitů
ČLÁNKY DO MAILU
Dnes 13:10
Dobrý den, pokud zaměstnavatel nařídí zedníkům co převážně dělají práci venku volno pro špatné počasí (nepřetržitý déšť nebo v zimě velký mráz) proplatí jim 60% platu (ustanoveno ve směrnici) bude to podle § 207b a tím se bude krátit nárok na dovolenou? Nebo může se jednat o §209 a tím by se dovolená nekrátila?