Dobrý den, dle mého názoru se jedná o překážku v práci na straně zaměstnavatele.
Pokud se jedná o prostoj (výpadek v dodávce) = měl by mít zaměstnanec 2 dny omluvené a zaplacené 80% prům. hod.výdělkem.
Ale zaměstnanci měli být dopředu informováni o jakou překážku se jedná a kolik za ni dostanou zaplaceno. Pokud by byl zaměstnavatel vstřícný, tak může zaplatit i 100%.
Počkejte si na názory jiných.
Hezký den.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
2. 9. 2025 13:50
Zaměstnanci měli 2 dny jiné překážky v práci z důvodu nedošlé objednávky. Jeden zaměstnanec si donesl 2 prospustky od lékaře v celkové délce 6 hodin. Má nárok na proplacení ve výši průměrné mzdy? Podle mě, když není v zaměstnání, nemá nárok na proplacenou propustku. Lékaře neměl ani dopředu nahlášeného. Děkuji za odpověď.