Pokud je zaměstnankyně stále ve zkušební době, pak můžete zrušit pracovní poměr ve zkušební době. Píšete, že již měsíc je v DPN, takže tady problém není a PP může být zrušen, i když je stále nemocná.
Moc děkuji a prosím platí stále, že po 14 dnech nemoci se může ve zkušební době zrušit PP ze strany zaměstnavatele? Uložím si pro případ, kdybych potřebovala.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Jak úřednicí zdůvodní obrat, že EET přinese desítky miliard korun? Máme pár tipů
Black Friday pod lupou: Zjistěte, jak vznikl, jak se zvrhl a jak ho hlídá zákon
Z třinácti plánovaných daňových změn je deset nesmyslných, říká Daniel Prokop
Hawking na U-rampě nebo drama na safari? Nevěřte všemu, videa od AI válcují internet
Obchodní tajemství a jeho ochrana v podnikání
Daniela práce baví i nabíjí. Jeho vášeň pro stěhování táhne celý tým
4. 11. 2025 7:02
Dobrý den, prosím o radu paní k nám nastoupila 2.7.2025 a již měsíc je nemocná, můžeme s ní ukončit PP ve zkušební době nebo i v nemoci po 15. dnu?
Nebo jak postupovat, děkuji moc