Zkušební doba
- Daňové zvýhodnění Poslední názor: 15.1.
- Přehled OSVČ na ČSSZ Poslední názor: 15.1.
- ELDP z roku 1992? Poslední názor: 15.1.
- Svářeči - vztahuje se povinný příspěvek 4% na penzijní? Poslední názor: 15.1.
- Dovolená u dohody o pracovní činnosti Poslední názor: 15.1.
- Pohřeb a nárok na volno Poslední názor: 15.1.
- Příspěvěk na penzijko - nejasná směrnice a příspěvek jen pro některé Poslední názor: 14.1.
- Zvýhodnění na vyženěné děti Poslední názor: 14.1.
- Pravděpodobná výše příjmu na NEMPRI Poslední názor: 14.1.
- Přehled pro ZP 2025 za OSVČ - odevzdání datovkou Poslední názor: 14.1.
- P.Jasná - jak řešíte DPČ z hlediska dovolené Poslední názor: 14.1.
- Průměrný výdělek výpočet s premií Poslední názor: 13.1.
- Vystavení PN po skončení pracovního poměru Poslední názor: 13.1.
- DPP 2026 - přihláška Poslední názor: 13.1.
Naše online školení
Mohlo by vás zajímat
-
Někteří rodiče přišli o zásadní výhodu. Stát už za ně nehradí pojištění
-
Sestry vsadily na exotiku v českých podmínkách. Zaměřily se na eukalyptus
-
Knižní trh stojí na ženách a papíru. Prodává „spicy“ literatura, říká nakladatel
-
Dochází k revizi NACE, týká se více než milionu ekonomických subjektů
-
Zaměstnanecké akcie jsou od roku 2026 daňově zvýhodněné
-
Kdo všechno musí podat daňové přiznání k dani z příjmů za rok 2025?
ČLÁNKY DO MAILU
8. 1. 2026 11:00
Dobrý den.
Prosím o radu.
Zaměstnanec nastoupil 1.9.2025, zkušební doba 4 měsíce, tj. do 31.12.2025. V této době neodpracoval z důvodu čerpání dovolené a pracovní neschopnosti 11 dnů.
Tzn. zkušební doba by měla být prodloužena do 15.1.2026.
Pokud je zaměstnanec od 6.1.2026 opět v pracovní neschopnosti, tak se dny v této pracovní neschopnosti nepočítají jako odpracované a tudíž zkušebka bude opět prodloužena, že? Resp. skončí po skutečném odpracování 11 chybějících směn, že?
Děkuji moc.