Chápu správně pojmy?

  • (neregistrovaný)

    5. 2. 2006 19:24

    Prosím pojmy v sovislosti s daňovým zvýhodněním za v r. 2005 - sleva na dani, daňový bonu se týkají pouze těch zaměstnanců, kteří mají děti - děkuji, student

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 5. 2. 2006 19:40

      taky Lenka (neregistrovaný)

      Re: chápu správně pojmy?
      Ano.
      Na vás jsou částky snižující základ daně tzv. odčitatelné položky.

    • 5. 2. 2006 19:52

      Anonymní (neregistrovaný)

      Re: chápu správně pojmy?
      za rok 2005 existoval jediný titul slevy na dan nahrazující dřívější odčitatelné položky, a to sleva na dani za vyživované dítě žijící ve společné domácnosti. Pokud byla sleva na dani vyšší než samotná daň, rozdíl je nazýván daňovým bonusem.

      Př.1.daň 200,--
      Sleva na dani za 1 dítě 500,-- Kč
      Daňový bonus 300,-- Kč (vyplacen zaměstnanci z prostředků státu)

      Pokud by daň byla vyšší než sleva, pak je výsledkem zase jen daň (snížená o slevu) ale již né bonus jako v př.výše.

      Od roku 2006 se sleva na dani rozšiřuje o další položky. Opět má za účel nahradit původní odčitatelné položky. Slevou je nahrazena např.základní odčit.pol.poplatníka, invalidita, studium a pod. Pokud některé z těchto slev převýší daň, neplyne z nich nárok na
      ďaň.bonus. Posuzují se tedy nepatrně odlišně než sleva na dítě.

      Př.základ daně 10 000,--
      daň 12 %: 120,-- Kč
      sleva na dani základní na poplatníka (namísto dřívější Odč.pol. 3170/měs): - 600,-- Kč
      sleva za studium: - 200 Kč (namísto dřívější odčit.pol.)
      Daň = 0 (120 - 600 - 200 = -480 Kč; výše uvedené slevy na dani lze odečítat max.do 0 Kč)

      Pokud má poplatník dítě, pak počítá dále:
      Sleva na dítě - 500 Kč
      Daň = 0 - 500 Kč = -500 Kč danovy bonus

    • 5. 2. 2006 22:25

      Anonymní (neregistrovaný)

      Re: chápu správně pojmy?
      >>Prosím pojmy v sovislosti s daňovým zvýhodněním za v
      >>r. 2005 - sleva na dani, daňový bonu se týkají
      >>pouze
      >>těch zaměstnanců, kteří mají děti - děkuji, student
      >
      >za rok 2005 existoval jediný titul slevy na dan
      >nahrazující dřívější odčitatelné položky, a to sleva na dani
      >za vyživované dítě žijící ve společné domácnosti.
      >Pokud byla sleva na dani vyšší než samotná daň, rozdíl je
      >nazýván daňovým bonusem.
      >
      >Př.1.daň 200,--
      >Sleva na dani za 1 dítě 500,-- Kč
      >Daňový bonus 300,-- Kč (vyplacen zaměstnanci z
      >prostředků státu)
      >
      >Pokud by daň byla vyšší než sleva, pak je výsledkem
      >zase jen daň (snížená o slevu) ale již né bonus jako v
      >př.výše.
      >
      >Od roku 2006 se sleva na dani rozšiřuje o další
      >položky. Opět má za účel nahradit původní odčitatelné
      >položky. Slevou je nahrazena např.základní
      >odčit.pol.poplatníka, invalidita, studium a pod. Pokud některé z těchto
      >slev převýší daň, neplyne z nich nárok na
      >ďaň.bonus. Posuzují se tedy nepatrně odlišně než sleva
      >na dítě.
      >
      >Př.základ daně 10 000,--
      >daň 12 %: 120,-- Kč
      >sleva na dani základní na poplatníka (namísto dřívější
      >Odč.pol. 3170/měs): - 600,-- Kč
      >sleva za studium: - 200 Kč (namísto dřívější
      >odčit.pol.)
      >Daň = 0 (120 - 600 - 200 = -480 Kč; výše uvedené slevy
      >na dani lze odečítat max.do 0 Kč)
      >
      >Pokud má poplatník dítě, pak počítá dále:
      >Sleva na dítě - 500 Kč
      >Daň = 0 - 500 Kč = -500 Kč danovy bonus
      >
      >
      >
      >chybička se vloudila - 12 % z 10 000 je 1200. takže 1200-600-200 - 500 = 100 Kč daňový bonus
      >
      >
      >

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).