Výpověď dohodou

• Jarka (neregistrovaný)

  7. 2. 2006 13:46

  Pokud uzavírá zaměstnanec se zaměstnavatelem ukončení pracovního poměru dohodou, kdo může tuto dohodu ze strany zaměstnavatele podepsat? Musí to být někdo z jednatelů nebo to může být i jiný zaměstnanec, tedy třeba vedoucí daného úseku?
  Díky

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 7. 2. 2006 13:55

    Ditta (neregistrovaný)

    Re: výpověď dohodou
    Záleží, kdo má k takovému podpisu oprávnění. U nás jsme prohráli soud, protože pracovní smlouvu podepsal společník s.r.o. a ne jednatel .( společník nebyl od jednatele k podpisu pověřen)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 2. 2006 14:31

    Anonymní (neregistrovaný)

    Re: výpověď dohodou
    Statutární orgán, případně jím písemně zmocněná osoba, nebo vedoucí org.jednotky, který to má podle org.řádu v náplni práce

    •   Zobrazit celé vlákno