Odstupné

  • (neregistrovaný)

    18. 3. 2006 21:17

    Zaměstnanec dostal výpověď pro nadbytečnost v řádném termínu, pomohli jsme mu sehnat práci jinde, takže ihned po ukončení práce u nás nastupuje do dalšího zaměstnábá dokonce za vyšší plat.Musím mu vyplatit odstupné?

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 19. 3. 2006 9:52

      pája (neregistrovaný)

      Re: odstupné
      Pokud dostal výpověď podle § 46/1 písm.c), tak má nárok na odstupné.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).