Mzdy - min.vyměřovací základ

  • (neregistrovaný)

    5. 4. 2006 17:15

    Prosím zaměstnanec nemá pro zaměstnance po dobu dvou měsíců práci. Po dohodě se zamětnanci, bylo smlouvně stanoveno, že po tuto dobu budou pobírat 60% mzdy. To činí asi 4200,-čistého. Jaké te'd budou odvody na soc. a zp.? Jak se budou dovádět? Za min. mzdu se považuje mzda třeba 6.tarif.stupně? Prosím poraďte mi. Díky

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).