Dovolena

  • (neregistrovaný)

    9. 4. 2006 14:35

    Je mozne kdyz delam smeny typu kratky / dlouhy tyden, aby mi ucetni za to,ze namam splnene hodiny strhaval dovolenou?

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 9. 4. 2006 15:21

      Jiřka (neregistrovaný)

      Re: Dovolena
      Při nepravidelně rozvržené pracovní době, jako je tomu Vás, se počet hodin, kteé mají být odpracována, vyrovnává až po určitém období, většinou delším než měsíc. Toto období stanoví zaměstnavatel a směny rozpočítá tak, aby každý např. za 3 měsíce (půl roku nebo déle), měl odpracováno to, co měl mít odpracováno. Takže pokud tam nebyla nějaká absence z Vaší strany, není možné, aby Vám v tom měsíci dali za neodpracované hodiny dovolenou.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).