Kraceni nemocenskych davek

• TNT (neregistrovaný)

  14. 4. 2006 12:35

  Prosim Vas o radu,zamestnavatel rozhodl o delce trvani pracovni
  neschopnosti a to na dobu ctyr dni jednou za rok.Po prekroceni teto doby mi budou kraceny odmeny trinacteho platu ve vysi 40%.Zda se mi toto jednani ponekud zvlastni z jeho strany.prosim o Vase stanovisko pokud mate podobne zkusenosti

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 14. 4. 2006 12:39

    Ilona (neregistrovaný)

    Re: kraceni nemocenskych davek
    ****
    nikdo vas nemuze trestat za to, ze jste nemocny.... na druhou stranu vysi odmen urcije zam-tel..... predpokladam, ze ve smernici toto ustanoveni mit nebudete :-)))) a jestli bude davat odmeny dle toho, jak je/neni kdo nemocny, tak klidne muze prohlasit, ze odmeny jsou stanoveny na zaklade odpracovane doby.... a je to to same, jen z druhe strany a uz to zni lepe

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 4. 2006 12:41

    waldmann (neregistrovaný)

    Re: kraceni nemocenskych davek
    S tím těžko něco uděláte - zaměstnavatel chce motivovat lidi, aby nemarodili (možná už s ohledem na blížící se nový zákon o ND). Zakázat jim to nemůže, oni ale nemůžou chtít "přítomnostní" odměnu, když přítomni nebyli.