Penzijní připojištění- nově §15

  • (neregistrovaný)

    28. 4. 2006 9:16

    Došlo ke změně u životního pojištění a penzijního připojištění tzn. pokud ukončím smlouvu a uplatňovala jsem v předchozích letech odpočet § 15, pak tento odpočet v daném roce ukončení musím přiznat v § 10.
    Jak je to v případě, kdy toto penzijní připojištění hradí zaměstnavatel? Ten má daň.uznatelnou část a daň. neuznatelnou část? Uvedu příklad zaměstnanec si hradí ze mzdy 300,-Kč / měs. a zaměstnavatel mu přispívá 600,-Kč?
    Jak v tomto případě postupovat, pokud zaměstnavatel přestane přispívat a zaměstnanec se rozhodne smlouvu ukončit?
    Jasně, zaměstnanec nepřekročil hranici od 6.000,-Kč do 12.000,-Kč § 15.
    Co zaměstnavatel, musí uplatněné daň.uznatelné náklady na penz.přip. také po ukončení placení nějak zdaňovat?

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).