Prosim o radu

• orsava (neregistrovaný)

  11. 5. 2006 23:04

  >zamestnavatel me vyslal na sluzebni cestu , ktera
  >trvala od 1,1,2006 do 31,3,2006 za tuto dobu jsem si
  >vydelal 88400,- hrubeho a bylo me vykazano 487,5 h na
  >sluzebni ceste zapocitavaji se tato hruba mzda a hodiny do
  >vypoctu hodinoveho prumerneho vydelku ? byl me
  >spocitan prumerny vydelek na hodinu a ten je udajne jen
  >zakladni mzda a to je 76kc predtouto sluzebni cestou jsem
  >mel prumer 108kc/hodinu na sluzebni ceste nam byly
  >slibeny zaplacene prescasy ty byly zaplaceny formou odmen
  >v kazdem mesici.Jaky je teda spravny postup pro
  >vypocet prumerne hodinove sazby za tyto tri mesice pokud neodpracuji ani jednu hodinu na svem pracovisti .Bylo me receno ze nemam odpracovano 22 smen pro vypocet prumerne hodinove mzdy a proto me bydan jako prumer pouye zakladni tarif jako bych tyto tri mesice marodil coz ne nepripada spravne.uznava to i sama ucetni ze je to divne ale nevi co s tim udelat a jak to jinak spocitat proto prosim o pomoc v teto hrube mzde neni zapocitano zadne stravne jizdne a podobne na vyplatnim listku jsou pouze tri polozky a to sluzebni cesta hodinova mzda------- odmeny------- a mesicni dochazkovy bonus dekuji za pomoc

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 12. 5. 2006 10:29

    Martina+ (neregistrovaný)

    Re: prosim o radu
    --
    Přesčasy by vám nezvyšovaly průměrný výdělek, ale odměny ano. Pokud ve vámi uvedené částce nejsou náhrady, tak počítáte 88400/487,5 = 181,33 Kč/hod. průměr platný pro náhrady 4-6/06. Ve vyúčtování pracovní cesty by měly také sedět hodiny tedy bez přesčasů. Jste-li na pracovní cestě, tak samozřejmě konáte práci od - do dle příkazů zaměstnavatele. Pokud nemůžete konat práci ve své stanovené pracovní době, jde o překážku na straně zaměstnavatele. Vyplácí se náhrada mzdy ve výši prům.výdělku u časové mzdy, u měs.se nekrátí. Ukažte vaší účetní § 17 zák.č.1/1992 Sb. - zákon o mzdě, kde je uvedeno, že průměrný výdělek se zjišťuje z hrubé mzdy v rozhodném období (předchozí kal.čtvrtletí) a z doby odpracované v rozh.období. Trvejte na opravení prům.výdělku.