Re: fixní mzda
Pojištění, případně daň, se odvádí ve všech ppřípadech, nejen při fixní (měsíční) mzdě. Sociální = 8% ze skutečné hrubé mzdy a 26% zaměstnavatel. Daň podle toho, zda má nebo nemá podepsané prohlášení a jaké uplatňuje daňové slevy. Výše zdravotního pak závisí na tom, zda je nebo není pojištěn státem (veden na ÚP, žena na rodičovské, důchodce, student...) a zda ještě má jinde nějaký jiný příjem, ze kterého odvádí zdravotní pojištění.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
30. 5. 2006 18:48
Prosím chceme zaměstnat na 120 hod měsíčně po dobu 3 měsíců dva zaměstnance ,chceme jim napsat fixní mzdu.Co to prosím obnáší,jak je to se svátky.