Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Konec drahého tankování? Vláda zavádí stropy a zlevňuje naftu
Nová povinnost firem už běží: Registraci zaměstnanců usnadní jednoduchý dotazník
OSVČ v časové pasti: Některé musí podat přehled už do 8. dubna
ČSSZ upozorňuje: Navazující zaměstnání se nově hlásí jinak
Senioři řidiči a povinné lékařské prohlídky: Nová pravidla neplatí vždy
Říkali jim hadráři a věštili krach. Dnes patří k lídrům trhu s bytovým textilem
7. 6. 2006 14:56
Našemu zaměstnanci byla nařízena práce ve svátek 1.5. Je zaměstnaný na pracovní smlouvu na plný úvazek. Jsme rozpočtová organizace a zaměstnanci jsou odměňováni dle zákona o platu. Zaměstnanec nechce proplatit přesčas za praci ve svátek a chce si za tuto dobu vybrat náhradní volno. Proto mu neprolatíme přesčas za práci ve svátek. Nevíme ale, zda mu náleží ještě příplatek za svátek?