Výpověď -§ 46 pdst. 1 písm. c) ZP

• anonym (neregistrovaný)

  21. 8. 2006 8:21

  Zaměstnanec se stal pro organizaci nadbytečným, než mu byla dána výpoveď, nabídlo se mu stejné pracovní místo, stejná funkce, ale na jiném pracovišti v rámci organizace. Zaměstnanec toto pracovní místo odmítl.
  
  Má nárok na odstupné?????

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 21. 8. 2006 10:59

    Hanny (neregistrovaný)

    Re: Výpověď -§ 46 pdst. 1 písm. c) ZP
    >Zaměstnanec se stal pro organizaci nadbytečným, než mu
    >byla dána výpoveď, nabídlo se mu stejné pracovní
    >místo, stejná funkce, ale na jiném pracovišti v rámci
    >organizace. Zaměstnanec toto pracovní místo odmítl.
    >
    >Má nárok na odstupné?????
    **********
    Ano, má nárok na nejméně 2prům. mzdy jako odstupné.
    Během jeho výpovědní doby ( obvykle 3 měsíční ) mu můžete nabídnout jakékoli místo odpovídající jeho vzdělání.
    >

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 21. 8. 2006 14:35

    anonymous (neregistrovaný)

    Re: Výpověď -§ 46 pdst. 1 písm. c) ZP
    Nepíšete, jestli to pracoviště bylo jiné než to co měl v pracovní smlouvě.

    •   Zobrazit celé vlákno