Paragraf na dite+dovolena=moc dekuji!!

• jitka (neregistrovaný)

  15. 9. 2006 14:29

  mam radne nahlasenou dovolenou a schvalenou,jenze onemocnelo mi dite a ja musela na paragraf 2dny pred dovolenou.odevzdala jsem listek v praci a tam mi rekli ze je tam napsano 9 dni na paragrafu a tudiz se to prekryva z dovolenou a tak mi ji rusi.rekla jsem ze na to nemaji pravo zrusit mi dovolenou ktera je radne nahlasena a schvalena do predu.moc prosim o radu....slysela jsem ze po skonceni paragrafu mam pravo normalne cerpat dovolenou do doby kdy byla nahlasena.moc predem dekuji za radu!!!

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 15. 9. 2006 14:46

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: paragraf na dite+dovolena=moc dekuji
    No pokud máte déĺku OČR vypsanou na 9 dní a dovolená by trvala déle, tak se ruší dovolená pouze na dobu OČR. Další dny pak normálně pokračuje povolená dovolená. Např. řádnou dovolenou jste měla schválenou od 18. 9. do 29.9. Dítě je nemocné ode dneška, tj. od 15.9. a OČR má trvat 9 dní, tj. do 23.9. Dovolenou začnete čerpat od 24.9. do 29.9., tak, jak byla schválena.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 9. 2006 15:55

    AM (neregistrovaný)

    Re: paragraf na dite+dovolena=moc dekuji
    Dovolím si doplnit o znění § 110, odst. 1 věty první zákoníku práce, kde se uvádí:
    "Nastoupí-li zaměstnanec během dovolené službu v ozbrojených silách ..., byl-li uznán práce neschopným pro nemoc nebo úraz nebo OŠETŘUJE-LI NEMOCNÉHO ČLENA RODINY, dovolená se mu PŘERUŠUJE; to neplatí, určil-li zaměstnavatel čerpání dovolené po dobu ošetřování nemocného člena rodiny NA ŽÁDOST ZAMĚSTNANCE."

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 9. 2006 22:41

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: paragraf na dite+dovolena=moc dekuji
    Jistě, ale to je případ, kdy žena má nárok na OČR (má lekařem vystavenou ošetřovačku) a ona řekne zaměstnavateli, že OČR nevyužije, že si chce na ošetřování vzít dovolenou. Ale v tomto případě ona zaměstnavatele o toto nepožádala. Ona měla prostě požádáno o dovolenou, která se tím, že bude čerpat OČR, přerušuje. A dotaz zněl, zda zaměstnavatel postupuje správně, že jí dovolenou zruší úplně, přestože OČR celou dovolenou nepokryje. Já tvrdím, že po vyčerpání OČR poběží povolená řádná dovolená až do doby, na kterou byla původně odsouhlasena.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 15. 9. 2006 22:53

    1234 (neregistrovaný)

    Re: paragraf na dite+dovolena=moc dekuji
    pokud odevzdám OČR, dovolenou v ty dny, kdy je očr, vlastně ruším. očr - 9 dní, dovolená byla na 12, pokud po očr nenastoupím a dovolenou nezruším, navazuje dovolenka na očr. takže souhlasím s jiřkou.

    •   Zobrazit celé vlákno