Obecně platí, že práci přesčas lze konat jen výjimečně. Platí, že práci přesčas musí zaměstnavatel zaměstnanci nařídit. Zákoník práce přitom nestanoví, jakou formu má mít takový příkaz. I ústní příkaz je tedy příkazem k práci přesčas. V kalendářním roce je to max. 150 hodin nařízené práce přesčas a na dalších hodinách přes.. se MUSÍ DOHODNOUT.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Finanční správa začíná vracet peníze. Podívejte se, kdy vám dorazí
Firmy narážejí v novém hlášení. Kvůli těmto chybám jim systém vrací podání
Historie čerpacích stanic: Víte, že než vznikly, prodávalo se palivo v lékárnách?
Další vysoká pokuta za švarcsystém, po programátorech si úřady vyšláply na kadeřnice
Konec drahého tankování? Vláda zavádí stropy a zlevňuje naftu
Nová povinnost firem už běží: Registraci zaměstnanců usnadní jednoduchý dotazník
31. 3. 2017 8:47
Dobrý den,
v současné době má zaměstnavatel dost práce. Může nám s měsíčním předstihem rozhodnutím ředitele nařídit práci přesčas o víkendech?
Děkuji za odpověď