Podání výpovědi

• Josefa (neregistrovaný)

  10. 12. 2006 18:57

  Prosím, kdo mi poradí, jak se podává výpověď a komu se předává? Prý na personální oddělení,ale přijde mi to nefér vůči jednateli, který sedí vedle mne a dověděl by se to od jinud. Jak je to s dvouměsíční výpovědní lhůtou, či jak s dohodou.
  Moc děkuji za informaci

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 11. 12. 2006 8:46

    Katka (neregistrovaný)

    Re: Podání výpovědi
    Já osobně bych výpověď předala přímo jednateli, který by jí měl podepsat. Vzory výpovědí máte na této stránce v šablonách. Výpověď s dvouměsíční VL začíná platit od 1 dne následujícího měsíce. PŘ: výpověď k 11.12.2006 bude ukončena k 28.2.2007.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 12. 2006 10:50

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: Podání výpovědi
    Výpověď musí být zaměstnavateli prokazatelně doručena. Zda ji předáte jednateli, a on Vám potvrdí, že ji převzal a který den ji převzal, pak bude vše v pořádku. Pokud totéž uděláte na podatelně, je to také v pořádku. Pokud ji odešlete doporučeně, tak to také bude v pořádku. Můžete také postupovat tak, že jednateli řeknete, že chcete podat výpověď (aby se to tedy dozvěděl od Vás a ne odjinud) a že ji jdete podat na podatelnu. Důležitý je den (měsíc) doručení, protože výpovědní doba začne běžet od prvního dne měsíce, který následuje po měsíci, ve kterém byla výpověď zaměstnavateli prokazatelně doručena.

    •   Zobrazit celé vlákno