Zdanění DPP-zaměstnanec veden na ÚP

• Lenka (neregistrovaný)

  13. 12. 2006 15:52

  Prosím o radu, vzali jsme člověka, který je veden na úřadu práce na dohodu o provedení práce. Zdravotní a sociální tedy neplatí, a jak je to s daní? Pokud byl veden celý kalendářní měsíc na úřadu práce, u nikoho jiného nepracoval, může nám podepsat Prohlášení a bude mít slevu 600 Kč???
  Děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 13. 12. 2006 16:13

    Stana (neregistrovaný)

    Re: Zdanění DPP-zaměstnanec veden na ÚP
    Ano, může podepsat Prohlášení, pokud v tom měsíci nepracoval nikde jinde a neuplatňoval ho tam. Ale pozor, nesmí si vydělat více než polovinu minimální mzdy (hrubé), pak by přišel o podporu a nebo pokud je jenom veden na ÚP a nebere podporu, tak by byl vyřazen. On si přinese z ÚP formulář, na který mu každý měsic, kdy u Vás pracoval, vyplníte jeho hrubou mzdu. A je ještě podmínka, že nesmí v týdnu pracovat více než 20 hodin.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 13. 12. 2006 16:16

    lenka (neregistrovaný)

    Re: Zdanění DPP-zaměstnanec veden na ÚP
    O těch podmínkách vím, takže má méně než polovinu min. mzdy a méně než 20 h týdně, formuláře mi také přinesl, takže jsem mu to potvrdila, jinde nepracoval, takže prohlášení nikde nepodepsal, jen sem si nebyla na 100 % jistá, jestli opravdu má nárok na tu slevu 600 kč. Mockrát děkuji.

    •   Zobrazit celé vlákno