Odměna nebo mzda

• Světla (neregistrovaný)

  9. 1. 2007 0:00

  Společenství vlastníků bytových jednotek odsouhlasilo předsedovi
  odměnu měsíčně 600,- Kč s tím,že tato odměna mu bude vyplacena jednorázově za celý rok = 7.200,- Kč.
  Dotaz : 1/ musí být tato odměna účetně evidovaná jako mzda ?
  To znamená odpracované hodiny za každý měsíc ?
  Nebo stačí doložit tuto odměnu písemným zápisem ze schůze vlast.byt.jednotek,že odměna předsedovi byla schválená?
  Má být i z této částky 7.200,- Kč odvedena daň z přímů a to 15 % , nebo tato částka nepodléhá dani z příjmů ?
  
  2/ Společnství valst.byt.jednotek odsouhlasilo na schůzi ,že fyz.osoba jim povede správu účetnictví.Byla o tom sepsaná Mandátní
  smlouva s podmínkami a uvedením odměny s výplatou sníženou o
  15% daně z příjmu,která je ponechána na účtu Společenství pro odvod FÚ. Tato odměna je mandatáři poukazována každý měsíc
  a dotaz je : musí být tato odměna evidována jako mzda ?
  To znamená odpracované hodina za každý měsíc ?
  Nebo to je možné brát opravdu jako odměnu podléhající odvodu daně z příjmu ve výši 15 % ( Odměna byla odsouhlasena na 3.980,-Kč měsíčně)

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.