Řádná dovolená za 2005 - co s ní?

• silva (neregistrovaný)

  10. 1. 2007 10:23

  Co s nevyčerpanou dovolenou za rok 2005? Musím nechat propadnout nebo si ještě můžou zaměstnanci dovybírat?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 10. 1. 2007 10:40

    Vlaďka (neregistrovaný)

    Re: Řádná dovolená za 2005 - co s ní?
    Měla jim běžet automaticky od 1.11.2006, pokud ji nenastoupili, tak jim propadá.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 10. 1. 2007 10:46

    Petra (neregistrovaný)

    Re: Řádná dovolená za 2005 - co s ní?
    Pokud máte nárok ve firmě na 25 dní, 5 dní se může se souhlasem převést do dalšího roku.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 10. 1. 2007 10:55

    silva (neregistrovaný)

    Re: Řádná dovolená za 2005 - co s ní?
    Dovolenou nastoupili, ale nedočerpali. Jedná se asi o 5 dní. Nevím jestli můžu převést, nebo musím mít souhlas vedoucího, nebo tato dovolená propadá.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 10. 1. 2007 12:59

    Petra (neregistrovaný)

    Re: Řádná dovolená za 2005 - co s ní?
    Pokud je to 5 dní z nároku na 20 dní, tak propadá. Pokud je to 5 dní nad rámec 20 dní, může se se souhlasem převést.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 1. 2007 7:27

    Anna (neregistrovaný)

    Re: Řádná dovolená za 2005 - co s ní?
    Já bych dovolenou do přespříštího roku nepřeváděla. A ten souhlas znamená, že si o to zaměstnanec požádá. Když ne, tak se musí proplati, ale jen to nad 20 tedy max 5 dnů.

    •   Zobrazit celé vlákno