Ohlašovací povinnost - ČID

  • (neregistrovaný)

    16. 2. 2007 10:06

    Platí, že vstoupí-li do zaměstnání poživatel ČID, organizace musí nahlásit.
    Ale pokud mám pracovníka, který u nás pracuje a dostane ČID, musím to taky nahlásit? Z poučení k tiskopisu, který jsem si stáhla, jsem vyrozuměla, že mám povinnost hlásit VSTUP do zaměstnání, ale radši se ptám abych pak neměla průšvih.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 16. 2. 2007 10:22

      Petra (neregistrovaný)

      Re: Ohlašovací povinnost - ČID
      >Platí, že vstoupí-li do zaměstnání poživatel ČID,
      >organizace musí nahlásit. - Ano, nahlásit se musí
      >Ale pokud mám pracovníka, který u nás pracuje a
      >dostane ČID, musím to taky nahlásit? - Ano, musi se nahlásit. Volala jsem si ohledně toho na naší SSZ a tam mi řekli, že ho musím nahlásit.Zkuste si zavolat na Vaší SSZ a uvidíte, co Vám řeknou.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).