Snížení mzdy
-
-
Re: snížení mzdy
To, co popisujete, je protiprávní jednání zaměstnavatele a jestliže jste se na tom dohodli, tak z hlediska trestněprávního jde o spolupachatelství k trestnému činu zkrácení daně dle § 240 tr.zákona, sazby si můžete prostudovat sami a doporučuji sem už vůbec nic nepsat, protože tady se poskytují rady,jak dodržovat zákon a řešit problémy a ne jak zákon obcházet, porušovat a riskovat průšvih. -
kkk (neregistrovaný)
Re: snížení mzdy
my se s nim nikdo nedohodli, oni nam to proste oznamili, nikdo nevime co delat, kdyz to oznamime,tak firma krachne. ja nechci obchazet zakon, ja chci dostat oficialne to,na co mam narok.kdyz se vzpricim jako jedina, nevim co mi muzou..kdyz se vzpricime vsichni,tak nam to vsem snizi na 60%, ale to taky nemuze jen tak ne? to musi mit potvrzeni z uradu prace..? -
Re: snížení mzdy
>
>
>my se s nim nikdo nedohodli, oni nam to proste
>oznamili, nikdo nevime co delat, kdyz to oznamime,tak firma
>krachne. ja nechci obchazet zakon, ja chci dostat
>oficialne to,na co mam narok.kdyz se vzpricim jako jedina,
>nevim co mi muzou..kdyz se vzpricime vsichni,tak nam
>to vsem snizi na 60%, ale to taky nemuze jen tak ne? to
>musi mit potvrzeni z uradu prace..?
jakto? Psala jste:
snizil mzdy ustni dohodou, tok co to tedy znamená?
držte se svých práv dle ZP, může legálně se souhlasem ÚP, nemáte-li odbory, poskytovat náhrady mzdy 60%, pokud budou zákonné důvody,ale jinak je povinnen Vám přidělovat práci dle PS, vyplácet sjednanou nebo stanovenou mzdu- dle PS, KS, vn.předpisem nebo mzd.výměrem a v případě, že bude někdo ze zam-ců nadbytečný, může se ho zbavit jen legálním způsobem-výpovědí nebo dohodou, oboje z důvodu nadbytečnosti s nárokem na odstupné. -
Re: snížení mzdy
nehledě na to, že je to protizákonné, tak pokud Vás propustí, budete mít podporu v nezm. z té oficiální mzdy
jinak ND, PPM bude také z této nižší mzdy
a na ELDP se bude uvádět také jen to, co oficiálně dostanete
divím se, že se k bodu 3) zam-tel uchýlil - určitě se mu to vymstí, stačí, když se některý zam-ec na správných místech zmíní a už to pojede -
kkk (neregistrovaný)
Re: snížení mzdy
jeste mame ve smlouve jeden bod: osobni ujednani: zamestnanec a zamestnavatel se vzajemne dohodli na: ukonci-li zamestanec pracovni pomer po zkusebni lhute dohodou ve lhute kratsi nez dvoumesicni vypovedni lhuta, nebude zamestnanec pozadovat vyplaceni mzdy za posledni odpracovany mesic - je tohle vubec spravne, kdyz neco takoveho je ve smlouve? preci kdyz ukoncim PP dohodou a vylozene mu neutece (ikdyz bych to ted nejradeji udelala) tak mi mzdu musi vyplatit ne? -
Re: snížení mzdy
jakýkoliv právní úkon, kterým se zaměstnanec předem vzdává svých práv, je neplatný.
Ta Vaše firma, to je asi spolek, právníka mají pravděpodobně zez Plzně ne? Prac.smlouvy jim zpracoval nějaký debil nebo samouk z Čukotky, nenechte sebou vykývat.
Nejlepší by bylo, kdybyste se domluvili,aby Vás bylo více, sepsali a poslali vše na OIP dle sídla zaměstnavatele a uvidíte. Třeba to dojde až k insolvenci. -
Re: snížení mzdy
>>>jakýkoliv právní úkon, kterým se zaměstnanec předem
>>>vzdává svých práv, je neplatný.
>>>
>>>Ta Vaše firma, to je asi spolek, právníka mají
>>>pravděpodobně zez Plzně ne? Prac.smlouvy jim
>>>zpracoval
>>>nějaký
>>>debil nebo samouk z Čukotky, nenechte sebou vykývat.
>>>Nejlepší by bylo, kdybyste se domluvili,aby Vás bylo
>>>více, sepsali a poslali vše na OIP dle sídla
>>>zaměstnavatele a uvidíte. Třeba to dojde až k
>>>insolvenci.
>>
>>no hruza,ja se jim taky divim,ze neco takovyho davaji
>>podepsat...ja si to myslela ze je to neplatny...
jestli chcete blíže rozebrat Vaše pr.smlouvy,dejte mejl, já se Vám ozvu a můžete mi ji poslat a já Vám napíši, jak argumentovat proti zam-teli, abyst se mohli bránit.Záleží na Vás, jak se rozhodnete.
>
>zam-tel také musí dodržovat alespoň zaručené mzdy
>(takže je možné, že u některých funkcí 10000Kč by bylo pod
>zaručenou mzdou, což je také špatně) -
kkk (neregistrovaný)
Re: snížení mzdy
delam ucetni firme, ted asi vypadam jak blba ucetni ze? ale ja se s timhle problemem nikdy nesetkala, takze se presne nevyznam v pravnich podminkach jak je to se snizenim mzdy, né hrubé, ale spis prace na 60% nebo jak to je a jeste ze to musi mit potvrzene z uradu prace...
pájo, dekuji, jestli mi date mail, zitra vam poslu vzor smlouvy
-
- JMHZ 1.-3./26 Poslední názor: 26.4.
- Změna základní mzdy a příplatků Poslední názor: 24.4.
- Příspěvek od zaměstnavatele na doplňkové penzijko - v Potvrzení Poslední názor: 24.4.
- Opravné jmhz v moneys3 Poslední názor: 24.4.
- Čtení faktur Poslední názor: 24.4.
- Změna z paušální daně na běžnou v průběhu roku Poslední názor: 24.4.
- Jmhz storno hlaseni Poslední názor: 24.4.
- Sídlo firmy jinde než bydlím Poslední názor: 24.4.
- Zaúčtování dobrovolného příplatku v s.r.o. Poslední názor: 24.4.
- Dodatečné dohlášení změn u ukončeného zaměstnance před zahájením JMHZ Poslední názor: 24.4.
- Dodatečné přiznání k DPH- nadměrný odpočet Poslední názor: 23.4.
- Odpisy licencí rok 2025 - účetně a daňově - prosím o pomoc Poslední názor: 23.4.
- JMHZ cizinci Poslední názor: 23.4.
- Pořadí dětí v prohlášení poplaníka Poslední názor: 23.4.
Mohlo by vás zajímat
-
Město omylem zvýšilo daň z nemovitostí u bytů, pokusilo se to hodit na berňák
-
Dva květnové svátky před námi. Během kterého nakoupíte a během kterého nikoli?
-
Jako vstup na ligu zdarma? Lidé cupují kulturu pro všechny a bojí se o kvalitu muzeí
-
Fond dal facku všem občanům ČR, ti totiž nakonec dotace pro Agrofert nejspíše zaplatí
-
Proč někomu přijdou od berňáku dvě složenky k dani z nemovitostí?
-
Jedno rozhodnutí vás může připravit o starobní důchod. Jak to zvrátit?
ČLÁNKY DO MAILU
8. 2. 2010 10:52
Ocitli jsme se v krizi a zamestnavatel nam dnesnim dnem cele firme snizil mzdy ustni dohodou.Mel 3 moznosti 1) propustit par lidi 2) snizit vsem ofic. na 60% vc.odvodu 3) snizit neofic. (aby usetril i na odvodech)tzn.napr z 20tis HM na 10tis HM a rozdil na ciste mzde nam vyplati bokem z cerne kasy. u delniku je rozdil v HM asi 3tis, u me je to ale bohuzel az 15tis. z 25 na 10tis HM. cistou oficialne dostanu 8900kc a zbytek nakych 10tis dostanu bokem, takze o svy penize neprijdu, ale jde mi o to, zda s tim muzu nesouhlasit? protoze se chystame s pritelem na hypoteku a s 10tisicema si muzu akorat víte co...a taky planujeme materskou nebo nedej boze kdybych onemocnela...na jednu stranu nam vysel vstric, ze nam nesahl na cisty mzdy, ale v opacnym pripade mi asi na hypoteku on sam nepujci...