Zaměstnání malého rozsahu - nikdo neví?

• perta (neregistrovaný)

  7. 9. 2010 14:46

  Prosím o Váš názor ohledně zaměstnání malého rozsahu. Zaměstnanec má sjednaný pracovní poměr na dobu určitou od 1.9.2010 do 30.6.2011 a úvazek 0,1. Jeho plat v tomto pracovním poměru nedosáhne 2 000,-. Jedná se o zaměstnání malého rozsahu v každém případě, nebo se zaměstnavatel se zaměstnancem může dohodnout, že toto zaměstnání nebude považovat za ZMR a bude z něj platit ZP a SP (příjem pro důchod) a popřípadě i nemocenskou. V případě, že by se jednalo o ZMR, jak je to s dovolenou? Kromě tohoto zaměstnání má ještě i PP na celý úvazek za více jak minimální mzdu. Děkuji mnohokrát za odpověď.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 7. 9. 2010 16:15

    Kara (neregistrovaný)

    Re: zaměstnání malého rozsahu - nikdo ne
    Můj pohled: Pokud ze smlouvy není jasné, kolik si vydělá nebo pokud je jasné, že si vydělá méně než 2000 Kč, jedná se o ZMR. V takovém případě se SP platit nebude, pokud v měsíci nedosáhne 2000 Kč. Pokud dosáhne, SP se platit bude. Pokud byste chtěli, aby se SP sráželo vždy, muselo by být ze smlouvy zřejmé, že dosáhne aspoň 2000 Kč. Pak, i kdyby nedosáhl, by se SP sráželo.
    ZP se bude platit vždycky (ze skutečně dosažené mzdy), protože nejde o DOPČ, ale o pracovní poměr (ZP by se neplatilo, pokud by výdělek nedosáhl 2000 Kč a šlo o DOPČ).
    Dovolená s určení, zda jde o ZMR či ne nesouvisí. U pracovního poměru náleží dovolená vždy.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 9. 2010 0:08

    ona (neregistrovaný)

    Re: zaměstnání malého rozsahu - nikdo ne
    ZMR na dovolenou nemá nárok, leda by dotyčný před zahájením nemoci měl ten měsíc výdělek více jak 2000,-Kč.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 9. 2010 10:01

    olča (neregistrovaný)

    Re: zaměstnání malého rozsahu - nikdo ne
    Na základě čeho se řídí nárok na dovolenou podle toho, jakého výdělku zaměstnanec v tom kterém měsíci dosáhne?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 8. 9. 2010 10:13

    Jitule (neregistrovaný)

    Re: zaměstnání malého rozsahu - nikdo ne
    Pokud má zaměstnanec sjednán pracovní poměr (ne dohody mimo PP), pak má nárok na dovolenou podle ustanovení § 211-223 ZP. To je závislé na odpracovaných dnech a ne na výdělku!
    U dohody o pracovní činnosti může být nárok na dovolenou sjednán, pak se řídí také ustanoveními ZP nebo nemusí a pak žádný nárok nemá.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 9. 2010 11:19

    JiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: zaměstnání malého rozsahu - nikdo ne
    V tomto případě se jedná vždy o ZMR( není sjednán započ.příjem, nebo je sjednán ,ale je nižší než 2000.-), dohodnout se tedy se zaměstnancem o tom nemůže.Takže z tohoto pr.poměru bude odvod na ZP, na SP nebude, jak Vám správně píše Kara.
    Při nároku na dovolenou se řídíte ZP, ne tím, jestli je ZMR nebo ne.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 9. 2010 11:45

    

    Johana

    Re: zaměstnání malého rozsahu - nikdo ne
    ****
    Kdyby se v tomto případě jednalo o DPČ tak by to bylo také ZMR a ZP by se neplatilo (při mzdě do 2000 Kč)? Chápu to dobře?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 9. 2010 12:25

    JiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: zaměstnání malého rozsahu - nikdo ne
    Ano, kdyby to bylo DPČ do 2000,-, tak by se obě pojištění neplatila.ZDr.pojištění ale nezná pojem ZMR, to je pojem z nemocenského pojištění.

    •   Zobrazit celé vlákno