§ 35 odst. 1 - sleva na dani OZP

• Jan z Plzně (neregistrovaný)

  3. 4. 2012 8:43

  Dobrý den, prosím o radu. Pro výpočet slev podle odstavce 1 písm. a) a b) se do celkového počtu hodin nezapočítají neodpracované hodiny v důsledku neomluvené nepřítomnosti v práci, nenapracovaného pracovního volna poskytnutého zaměstnavatelem bez náhrady mzdy, pokud zaměstnanec nemohl konat práci z jiných důležitých důvodů týkajících se jeho osoby, a dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény, za kterou nepřísluší náhrada mzdy, platu nebo odměny nebo sníženého platu nebo snížené odměny za dobu dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény podle zvláštního právního předpisu nebo nemocenské z nemocenského pojištění, s výjimkou neodpracovaných hodin připadajících na první tři dny dočasné pracovní neschopnosti, kdy náhrada mzdy nebo platu nepřísluší zaměstnanci podle § 192 odst. 1 věty druhé za středníkem zákoníku práce.
  
  Dotaz: pracovní neschopnost, první tři dny bez náhrady, další dny náhrada mzdy, poté nemocenská. jaké z těchto období se nezapočítává do celkového počtu hodin? Nějak se v tom motám.
  
  Děkuji předem za každou radu. Jan

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 3. 4. 2012 9:05

    jasná (neregistrovaný)

    Re: § 35 odst. 1 - sleva na dani OZP
    Pokud se jedná o klasického zaměstnance, započítává se celá nemocenská. Nepočítala by se celá nemoc u starobního důchodce, kterému zanikl invalidní důchod z důvodu souběhu se starobním důchodem a u invalidity 3. stupně - a to po vyčerpání podpůrčí doby. Tito důchodci mají podpůrčí dobu 63 dnů, takže by se započítalo prvních 21 dnů nemoci + 63 dnů nemocenské, kterou proplácí OSSZ a ostatní dny nemoci by se již nezapočítavaly.
    Taktéž u OČR se započítává pouze 9 ( u osamělé matky 16 dnů) a pokud je OČR delší, další dny se již nezapočítavají.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 4. 2012 9:42

    Jan z Plzně (neregistrovaný)

    Re: § 35 odst. 1 - sleva na dani OZP
    Děkuji za radu. Rozumím tomu dobře: pokud se jedná o klasického zaměstnance, započítává se do fondu odpracované doby celá nemocenská tj. jak období prvních tří neplacených dnů, období náhrad i vyplácení nemocenské, tj. celé období nepřítomnosti zaměstnance? Tj. že se fond odpracované doby nekrátí? Děkuji za upřesnění. Jan

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 4. 2012 9:43

    jasná (neregistrovaný)

    Re: § 35 odst. 1 - sleva na dani OZP
    Ano, pochopil jste dobře.

    •   Zobrazit celé vlákno