Výpověď §55 za absenci

• Katka.00 (neregistrovaný)

  11. 4. 2012 10:55

  Zaměstnanci jsme zaslali dopis na dodejku - Okamžité zrušení PP za absenci (měl 13 dní absence). Bohužel jsme v den odeslání volali jeho ošetřující lékařce, zda nemá vystavenu neschopnost - pro jistotu - ta ho však ihned informovala a vystavila 3 dny zpětně neschopenku, tudíž v den odeslání dopisu již marodil. Dnes mi přišla dodejka, že dopis převzal. Mám tedy výpověď brát jako bezpředmětnou a neplatnou (marodí?).
  Děkuji za odpověď.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 11. 4. 2012 10:58

    

    pája

    Re: Výpověď §55 za absenci
    pokud jste mu dali výpověď, tak jo, z toho Vašeho dotazu není jasné, co vlastně obdržel, ok. zrušení nebo výpověď?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 4. 2012 11:10

    Katka.00 (neregistrovaný)

    Re: Výpověď §55 za absenci
    Jednalo se o zrušení. Akorát se mu bohužel absence snížila ze 13 na 11 dnů tou zpětně napsanou neschopenkou.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 4. 2012 11:13

    

    pája

    Re: Výpověď §55 za absenci
    na 11 A je ok. zrušení oprávněné a nemělo by to dělat problém ani v případném soudním sporu
    -ok. zrušení lze provést i v PN, pokud je odůvodněno.Zam-nec není chráně- to platí jen u výpovědi.

    •   Zobrazit celé vlákno