Závěrka

• ii (neregistrovaný)

  23. 4. 2012 12:00

  Chtěla bych se zeptat jak jdou řešeny v různých firmách příp. odměny za zpracování závěrky - jestli účetní dostávají nějakou mimořádnou prémii, popř. kolik asi, nebo jestli je to řešeno v rámci měsíční odměny ve smlouvě apod. V každém případě se jedná o práce, které v době závěrky potřebují víc než 8 hodin denně a hlavně součinnost ost. kolegů.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 23. 4. 2012 12:04

    m. (neregistrovaný)

    Re: závěrka
    To byste si měla dohodnout se svým nadřízeným, to že někdo za závěrku něco dostává, Vaši situaci nevyřeší.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 23. 4. 2012 12:24

    ii (neregistrovaný)

    Re: závěrka
    Já vím, ale u nás se to letos vyhrotilo tak, že musí to být co nejdřív a nikdo neřešil jestli je to možné časově zvládnout....., proto se ptám obecně, jak k tomu přistupují ostatní. Nechci aby to vypadalo, že lamentuji....

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 23. 4. 2012 14:22

    

    Vlad

    Re: závěrka
    To je hodně individuální. Já si svého účetního chci udržet - jednak je dobrý a druhak jsem si na něj zvykl. Takže po dobu zpracování účetní závěrky dostává tak 10-20% k platu navíc. A v případě, že bude spokojen i auditor, něco málo ještě přihodím. Je to hodně? Je to málo? Laskavý čtenář posoudí sám.

    •   Zobrazit celé vlákno