Srážky ze mzdy, prosím tři tečky

  • (neregistrovaný)

    27. 4. 2012 10:06

    Zaměstnavatel půjčil zaměstnanci určitý nemalý finanční obnos, který se má srážet ze mzdy podle výpočtu na nepřednostní pohledávku. Mezitím došly na zaměstnance nepřednostní exekuce. Můžou se srážky ve prospěch zaměstnavatele provést ? Měla by být dohoda o srážkách napsané ve prospěch majitele firmy nebo přímo ve prospěch firmy? Moc děkuji za radu.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 27. 4. 2012 10:54

      ... (neregistrovaný)

      Re: Srážky ze mzdy, prosím tři tečky
      Když půjčil zam-tel, tak dohoda o srážkách mezi ním a zam-cem. Co se týče pořadí, bude zam-tel muset počkat na uhrazení exekucí doručených dříve než byla uzavřena dohoda o srážkách ze mzdy.

    • 27. 4. 2012 10:59

      RenataH (neregistrovaný)

      Re: Srážky ze mzdy, prosím tři tečky
      Zaměstnavatel mu půjčil peníze aniž by s ním měl sjednanou dohodu o srážkách ?
      nebo sjednal dohodu o srážkách, půjčil peníze a teprve potom dorazily exekuce ?

    • 27. 4. 2012 11:13

      le (neregistrovaný)

      Re: Srážky ze mzdy, prosím tři tečky
      Sepsala se dohoda o srážkách, jakým způsobem se bude srážet a pak dorazily exekuce. Dohoda byla sepsána mezi majitelem a zaměstnancem a teď přemýšlím jestli to tak může být, jestli neměla být sepsána mezi firmou a zaměstnancem.
      Nejdřív budu srážet pro majitele a potom pro exekuce, kdyžmajitel to měl sepsané dříve?

    • 27. 4. 2012 11:41

      ... (neregistrovaný)

      Re: Srážky ze mzdy, prosím tři tečky
      Dohodu o srážkách se zam-cem přeci uzavírá vždy zam-tel jako jediný oprávněný z pracprávního vztahu. Takto to spíše vypadá na osobní půjčku od majitele jako jakékoli třetí osoby, kterou se majitel po doručení exekucí snaží křečovitě vyřešit.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).