Náhradní plnění

• oli (neregistrovaný)

  28. 5. 2012 20:58

  Můžete mi prosím někdo poradit, jak to funguje s náhradním plněním, pokud někdo zaměstnává zaměstnance se ZTP ? Moji bývalí dodavatele již ode mne nechtějí odebírat zboží, protože nemám náhradní plnění. Lze figurovat třeba jako subdodavatel ? Můžete mi to náhradní plnění prosím blíže vysvětlit, jak to vlastně funguje ?
  
  Díky

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 29. 5. 2012 6:27

    jasná (neregistrovaný)

    Re: náhradní plnění
    Zaměstnavatelé, kteří zaměstnávají více než 25 zaměstnanců, mají povinnost zaměstnávat z tohoto počtu 4% osob se zdravotním pojištěním. Pokud tento počet nesplní, musí odebírat výrobky od zaměstnavatelů, kteří zaměstnávají více než 50% zaměstnanců, kteří jsou osobami se zdravotním postižením, nebo odebíráním vůrobků či služeb od osob se zdravotním postižením, které jsou OSVČ a nezaměstnávají žádné zaměstnance, nebo zadávaním zakázek těmto osobám. Pokud ani toto nesplní, pak musí odvádět peníze (nemalé částky) do státního rozpočtu.
    Vaší odběratelé zřejmě mají více než 25 zaměstnanců, z nichž nejsou 4% zdravotně postižení, takže se snaží plnit náhradní plnění odebíráním výrobků od dodavatelů, kteří mají více než 50% zaměstnanců zdravotně postižených a to vy zřejmě nejste.