Odstupné a nemoc

• AK (neregistrovaný)

  29. 6. 2012 10:02

  Potřebuji poradit:
  zaměstnankyně nástup 4.8.2010 ukončení dohodou 3.7.2012(§52c). Od 01.01.2012-31.01.2012 nemoc, od 01.3-9.03.2012 OČR, od 23.3.-30.6.2012 nemoc - celkem 100 dnů. Nárok na dovolenou za r. 2012 -1,5dnů, ale vzhledem nemoci O dnů? Odstupné bude z pravděpod.výdělku a bude zdaněno? Děkuji za kontrolu příp. opravu.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 29. 6. 2012 11:16

    jasná (neregistrovaný)

    Re: Odstupné a nemoc
    Nárok na dovolenou vznikne za každých 21 dní 1/12 celoročního nároku. V případě vaší zaměstnankyně vznikne nárok na 1/12, pokud pracuje PO - PÁ, což při celoročním nároku 20 dní bude činit 1,5 dne. Za nemoc nic krátit nebudete, krátila by jste v případě, že by měla odpracovaných 60 směn a byl by nárok na poměrnou část. Odstupné budete počítat z prvděpod. výdělku, SP a ZP se neodvádí, pouze se daní.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 6. 2012 11:24

    AK (neregistrovaný)

    Re: Odstupné a nemoc
    Děkuji za odpověď.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 6. 2012 11:28

    

    xy5

    Re: Odstupné a nemoc
    >>>Potřebuji poradit:
    >>>zaměstnankyně nástup 4.8.2010 ukončení dohodou
    >>>3.7.2012(§52c). Od 01.01.2012-31.01.2012 nemoc, od
    >>>01.3-9.03.2012 OČR, od 23.3.-30.6.2012 nemoc - celkem
    >>>100 dnů.
    >>>Nárok na dovolenou za r. 2012 -1,5dnů, ale vzhledem
    >>>nemoci O dnů? Odstupné bude z pravděpod.výdělku a
    >>>bude
    >>>zdaněno? Děkuji za kontrolu příp. opravu.
    >>
    >>Nárok na dovolenou vznikne za každých 21 dní 1/12
    >>celoročního nároku. V případě vaší zaměstnankyně
    >>vznikne
    >>nárok na 1/12, pokud pracuje PO - PÁ, což při
    >>celoročním nároku 20 dní bude činit 1,5 dne. Za nemoc
    >>nic
    >>krátit nebudete, krátila by jste v případě, že by
    >>měla
    >>odpracovaných 60 směn a byl by nárok na poměrnou část.
    >>
    >>Odstupné budete počítat z prvděpod. výdělku, SP a ZP
    >>se
    
    
    >>neodvádí, pouze se daní.
    >
    >Děkuji za odpověď.
    
    ale ona přece pracovala celý únor a část března, takže proč chcete počítat odstupné z pravděp. průměru?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 29. 6. 2012 11:32

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Odstupné a nemoc
    Protože končí až v červenci a ve II.Q byla nemocná.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 6. 2012 11:43

    

    xy5

    Re: Odstupné a nemoc
    dík za infomraci, nějak jsem přehlédla
    to potom je správně pravděp. průměr

    •   Zobrazit celé vlákno