Re: Krácení dovolené
Loňskou dovolenou byste krátila, pokud loni marodil více než 100 prac.dnů. Za letošní nemoc nemůžete krátit loňskou dovolenou, pro účely stanovení dovolené počítáte vždy každý rok zvlášť.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
10. 7. 2012 9:56
Dobrý den,
prosím o kontrolu. Zaměstnanec marodil od 5.9.2011 do 1.3.2012, od 2.3. do 18.5. 2012 měl neplacené volno. Dne 22.6.2012 skončil PP na dobu určitou.
Z loňského roku měl 4 dny dovolené.
Za dobu nemoci 129 pracovních dnů a za dobu NV 57. Dohromady 186 dnů. Počítám dobře, když mi vychází pokrátit dovolenou o 4 dny (tedy vychází 5, ale to neměl) ?
Děkuji Aňa