Nárok na dovolenou-prosím nutné

  • (neregistrovaný)

    13. 7. 2012 13:01

    Zaměstnankyně-nástup na MD 10/2007 - 04/2008. Potom RD.Během RD znovu otěhotněla, MD 06-12/2009. Opět rovnou nástup na RD.
    Jaký má nárok na dovolenou? Nežádala o čerpání, ani o proplacení.
    Firma poskytuje 20 dnů dovolené.20.7. by měla nastoupit zpět do práce. Nemůže nastoupiit, ale chce si vyčerpat dovolenou. Má je vůbec nějaký nárok?
    Moc děkuji za rady.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 13. 7. 2012 13:44

      xy5

      Re: Nárok na dovolenou-prosím nutné
      o čerpání dovolené mohla požádat ihned po 1. MD, což nepožádala, takže to již neřešte, ta propadla bez jakékoliv náhrady
      protože po 2. MD o dovolenou nepožádala, čerpala ihned RD, tak tuto dovolenou může čerpat nyní po vyčerpání RD
      záleží kolik dnů rodič. dovolené před 2. MD,tj. od ledna do června 2009 a kolik dnů po 2. MD v prosinci zameškala
      pokud to dá v součtu alespoň 100 PD, budete tento nárok krátit
      je možné, že bude mít nárok na celých 20 dnů, pravděp. to bude 18,5 dne dovolené (ale musíte to spočítat přesně)
      dovolená se proplácí jen pokud je ukončen PP, jinak lze jen čerpat

    • 13. 7. 2012 19:08

      div (neregistrovaný)

      Re: Nárok na dovolenou-prosím nutné
      Protože dovolenou, která nebyla čerpána mezi MD a RD je možno vyčerpat jen po skončení RD a tím, že nastoupila na další MD tak, tuto možnost ztratila.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).