Zrušení provozu

• K. (neregistrovaný)

  13. 7. 2012 14:37

  Dobrý den, vím že při zrušení jednoho provozu mohu nabídnout práci zaměstnancovi v jiném provozu ale co když odmítné. Vím, že mám možnost dát výpověď pro nadbytečnost ale chtěl bych se vyhnout odstupnému, zvláště když by se mě v jiném provozu hodil. Je to ovšem trochu jiná práce i když finančně srovnatelná. Protože zaměstnanec u nás dělá pouze na kratší pracovní úvazek a má ještě jiného zaměstnavatele předpokládám ,že mě bude tlačit do výpovědi s odstupným a já do druhého provozu budu shánět zaměstnance. Děkuji za vaše názory.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 13. 7. 2012 14:53

    

    xy5

    Re: zrušení provozu
    záleží, co máte v prac. smlouvě sjednané
    místo výkonu práce apod.