Zaměstnanec dpp

  • (neregistrovaný)

    16. 7. 2012 14:20

    Zaměstnanec u nás pracuje jen na dohodu o provedení práce....nikde jinde nepracuje..., má exekuce, máme strhávat, nebo ne...,někdo říká,že ano, někdo že ne.....tak nevím.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 16. 7. 2012 14:27

      zdeni (neregistrovaný)

      Re: zaměstnanec dpp
      >Zaměstnanec u nás pracuje jen na dohodu o provedení
      >práce....nikde jinde nepracuje..., má exekuce, máme
      >strhávat, nebo ne...,někdo říká,že ano, někdo že
      >ne.....tak nevím.

      Pokud máte v exekučním příkazu, že máte strhávát z DPP tak ano, pokud je tam mzda nebo jiný příjem, kontaktovala bych exekutora že nelze provádět srážky. Nejlépe písemně.
      >
      >

    • 16. 7. 2012 14:32

      Jana Koritářová (neregistrovaný)

      Re: zaměstnanec dpp
      v exekučním příkaze není dpp,ale on u nás změnil pracovní poměr na dpp, exekutorům jsem dala vědět, že pracuje na dohodu,ale v exekučních příkazech nic o dpp nemám, takže nesthrhávám nic, že?

    • 16. 7. 2012 14:53

      zdeni (neregistrovaný)

      Re: zaměstnanec dpp
      >>>Zaměstnanec u nás pracuje jen na dohodu o provedení
      >>>práce....nikde jinde nepracuje..., má exekuce, máme
      >>>strhávat, nebo ne...,někdo říká,že ano, někdo že
      >>>ne.....tak nevím.
      >>
      >>Pokud máte v exekučním příkazu, že máte strhávát z
      >>DPP
      >>tak ano, pokud je tam mzda nebo jiný příjem,
      >>kontaktovala bych exekutora že nelze provádět srážky.
      >>Nejlépe
      >>písemně.
      >>>
      >>>
      >v exekučním příkaze není dpp,ale on u nás změnil
      >pracovní poměr na dpp, exekutorům jsem dala vědět, že
      >pracuje na dohodu,ale v exekučních příkazech nic o dpp
      >nemám, takže nesthrhávám nic, že?

      Pokud jsem měla v exekučním příkazu, že mám provádět exekuci ze mzdy/jiného příjmu odepisovala jsem exekutorům datovkou, že je u nás zaměstnán pouze na DPP a dle §299 OSŘ není odměna z DPP jiný příjem a proto není možné provádět srážky.
      >

    • 16. 7. 2012 15:10

      Jana Korytářová (neregistrovaný)

      Re: zaměstnanec dpp
      >>>>Zaměstnanec u nás pracuje jen na dohodu o provedení
      >>>>práce....nikde jinde nepracuje..., má exekuce, máme
      >>>>strhávat, nebo ne...,někdo říká,že ano, někdo že
      >>>>ne.....tak nevím.
      >>>
      >>>Pokud máte v exekučním příkazu, že máte strhávát z
      >>>DPP
      >>>tak ano, pokud je tam mzda nebo jiný příjem,
      >>>kontaktovala bych exekutora že nelze provádět srážky.
      >>>Nejlépe
      >>>písemně.
      >>>>
      >>>>
      >>v exekučním příkaze není dpp,ale on u nás změnil
      >>pracovní poměr na dpp, exekutorům jsem dala vědět, že
      >>pracuje na dohodu,ale v exekučních příkazech nic o
      >>dpp
      >>nemám, takže nesthrhávám nic, že?
      >
      >Pokud jsem měla v exekučním příkazu, že mám provádět
      >exekuci ze mzdy/jiného příjmu odepisovala jsem
      >exekutorům datovkou, že je u nás zaměstnán pouze na DPP a dle
      >§299 OSŘ není odměna z DPP jiný příjem a proto není
      >možné provádět srážky.

      ok, takže to je asi v pořádku, a nyní u nás po DPP začal pracovat na hlavní pracovní poměr - na zkrácený uvazek, mám dát vědět exekutorům...je jich víc, že změnil prac.poměr? nebo jak to prosím chodí...., řeším to poprvé a nerada bych něco spletla....děkuji moc...
      >>

    • 16. 7. 2012 15:17

      zdeni (neregistrovaný)

      Re: zaměstnanec dpp
      Z původního dotazu jsem pochopila, že pracuje na DPP, pokud pracuje na HPP provádějí srážky
      http://business.center.cz/business/pravo/zakony/osr/cast6h2.aspx
      Pokud srážka z důvodu malého příjmu nemůže být provedena napsala bych exekutorovi. J

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).