Re: nárok na rodičovský .....
Pokud jste na ÚP, rozhodně nebudete na rodičovské dovolené - to je jen název volna u zaměstnavatele k péči o dítě.
Nárok na "mateřskou dovolenou", tedy placenou peněžitou pomoc v mateřství, budete mít v případě, že spadáte do ochranné lhůty 180 dnů od skončení zaměstnání a že splňujete podmínku 270 dnů pojištění. Bližší info zde: http://www.cssz.cz/cz/nemocenske-pojisteni/davky/penezita-pomoc-v-materstvi.htm
Pokud nesplňujete podmínku pro nárok na PPM, nebude Vám dávka přiznána a můžete si na ÚP - tentokrát ovšem na odboru státní sociální podpory - požádat o rodičovský příspěvek, který budete dostávat ode dne porodu. Nemůžete si však v tomto případě vybrat délku jeho pobírání, ale dostanete čtyřletou variantu.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Více jak 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
26. 7. 2012 21:56
dobrý večer,
prosím o dvojí pomoc :)
Momentálně jsem na ÚP ale zároven jsem ve 37tt.od lékaře jsem již dostala potvrzení pro sociální úřed na nástup na mateřskou dov.
Mám potvzení již donést na sociální úřad nebo mám počkat po porodu?Na ÚP mám dostavot až 10.9 což si myslím,že je pozdě když mám termín porodu 14.8.....
A druhý dotázek
můžu si určit jak dlouho budu na rodič.dovolené? Když jsem vedená na ÚP?
moc děkuji za rady markét