Re: Krácení náhrady během prvních 21 dní
Ano,je to naprosto správně. Sami si můžete určit, jak jí budete krátit náhradu, a musíte o tom, že jste krátili, a proč, informovat OSSZ i ošetř.lékaře. Od 1.1.2012 byste jí dokonce mohli z tohoto důvodu dát i výpověď, ale to byste jí tu náhradu nemohli krátit.
Re: Krácení náhrady během prvních 21 dní
Ona zaměstnankyně je ve výpovědi, ale 4 dni před jejím uplynutím si řekla, že půjde na DPN.
Chci se zeptat, zda to oznámení pro OSSZ a ošetřujícího lékaře musí mít nějaké náležitosti, nebo zda stačí napsat:
"Dne... jsme kontrolovali zaměstnankyni...na adrese... a nezastihli jsme ji. Z toho důvodu krátíme náhradu mzdy, a to ve výši...".
Děkuji
Re: Krácení náhrady během prvních 21 dní
Myslím, že na to žáden tiskopis není. Pokud bude nemocná déle než 21 dní , tak porušení režimu vypíšete v příloze k žádosti na str. 2 bod j) do kolonky další sdělení.
Re: Krácení náhrady během prvních 21 dní
mrkněte třeba sem:
http://www.ucetnikavarna.cz/archiv/dokument/doc-d4322v6273-kontroly-nemocnych-zamestnancu-ze-strany-zamestnavatele/
http://www.slshranice.cz/aktuality/sm_31_kontrola_pracovni_neschopnosti.pdf
http://www.hrportal.cz/kontrola-marodu-od-1-1-2012-cid273345/
http://www.stormware.cz/podpora/LegServis/Kontrola_zamestnancu_v_pracovni_neschopnosti.aspx
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více jak 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
17. 8. 2012 8:21
Dobrý den,
mám dotaz ohledně krácení náhrady DPN v prvních 21. dnech.
Kontrolu jsme provedli 20. dne a zjistili jsme, že zaměstnankyně nebyla doma (tzn. na místě uvedeném v DPN vydaném lékařem). Na místě jsme ji nechali informaci o proběhnuté kontrole. Dočetla jsem se, že do 24 hodin musí zmc podat vysvětlení, proč nebyl k zastižení. To se však nestalo. Máme tedy za to, že zaměstnankyni můžeme náhradu pokrátit. Chci se zeptat, zda si sami můžeme určit, o kolik to bude. Dále jsem četla, že bych na toto pochybení měla upozornit i ošetřujícího lékaře a sociální správu.
Je výše uvedené správně nebo máme postupovat jinak.
Děkuji