Re: jídelní kupony
Myslím stravenky. V jednom dotazu a odpovědi bylo uvedeno, že je možné aby zaměstnanec nemusel proplácet 45% a dostal celou hodnotu stravenky od firmy zdarma. Jsem majitel firmy, jednatel a zároveň i zaměstnanec a prosím tedy o názor či radu jak nejlépe zaúčtovat.
213/321 nákup stravenek
518/321 provize
343/321 dph
527/213 55%
528/213 45% výdej na začátku měsíce
Vím,že již bylo odpovězeno mnohé, ale přesto prosím. Děkuji
Re: jídelní kupony
Každopádně bude těch 45% z hlediska daně z příjmu firmy - nedaňově.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Konec drahého tankování? Vláda zavádí stropy a zlevňuje naftu
Nová povinnost firem už běží: Registraci zaměstnanců usnadní jednoduchý dotazník
OSVČ v časové pasti: Některé musí podat přehled už do 8. dubna
ČSSZ upozorňuje: Navazující zaměstnání se nově hlásí jinak
Senioři řidiči a povinné lékařské prohlídky: Nová pravidla neplatí vždy
Říkali jim hadráři a věštili krach. Dnes patří k lídrům trhu s bytovým textilem
27. 8. 2012 13:02
Dobré odpoledne. Nákup jídelních kuponů-může být účtováno?
527/321 55%
528/321 45%
518/321 provize
343/321 DPH
Díky fanoš