Lze sjednat v prac.sml.zkušební dobu?

• ewaI (neregistrovaný)

  28. 8. 2012 14:34

  Dobrý den,
  měli jsme zam-ce v prac.poměru na dobu určitou-prac.sml. od 1.7.2011 až 30.6.2012. Nyní je u nás na jiné (ale podobné pozici) na DoPP od 2.7.2012 až 31.8.2012. Pak bychom ho rádi opět zaměstnali na prac.smlouvu na dobu určitou od 3.9.2012 do 30.8.2013, kde by měl druh práce zase shodný s tou první prac.smlouvou. Mám dotaz, zda můžeme ve smlouvě znovu sjednat zkušební lhůtu v délce 3 měsíců, aby to bylo právně v pořádku?
  Děkuji všem za radu a pěkný slunečný den

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 28. 8. 2012 14:44

    Kara (neregistrovaný)

    Re: Lze sjednat v prac.sml.zkušební dobu
    Můžete.