Rodičovská a DPČ - můžu mít 2?

• Lucie L. (neregistrovaný)

  29. 8. 2012 10:41

  Dobrý den!
  Jsem na rodičovské dovolené. V současné době si přivydělávám na dohodu o pracovní činnosti - je to vždy nárazová práce jen pár dní v měsíci a mám za to cca do 2000Kč. Od září mám možnost roznosu letáků - bylo by to také na dohodu o pracovní činnosti (rozsah vždy 2 dny v týdnu; odměnu zatím nevím).
  Můžu mít při RD více dohod? Co by to pak znamenalo - z té druhé "práce" by se mi pak prováděly nějaké srážky? Moc tomu nerozumím a nejsem si jistá, co si můžu dovolit. Nerada bych přišla o rodičovské dávky.
  Děkuji za radu

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 29. 8. 2012 10:53

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Rodičovská a DPČ - můžu mít 2?
    Můžete mít dohod, kolik zvládnete, ale podepsané prohlášení poplatníka současně jen u jedné. U ostatních se potom daní podle výše odměny. Do 5000,- srážkovou daní, ta je konečná. Nad 5000,- měsíčně zálohovou daní a po skončení roku podáte daňové přiznání, kde se daň vyúčtuje.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 8. 2012 10:56

    Lucie L. (neregistrovaný)

    Re: Rodičovská a DPČ - můžu mít 2?
    Děkuji za odpověď.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 8. 2012 11:02

    Kara (neregistrovaný)

    Re: Rodičovská a DPČ - můžu mít 2?
    Rodičovská dovolená = název volna u zaměstnavatele.
    Rodičovský příspěvek = název dávky.
    Jedno s druhým nesouvisí. To jen pro objasnění. Máte tedy zaměstnavatele, u kterého máte pracovní poměr a v něm jste na rodičovské? Nebo zaměstnavatele nemáte a jen pobíráte rodičovský příspěvek?
    Každopádně k rodičovskému příspěvku si můžete přivydělat kolik zvládnete, výše není omezena.
    Co se týká přivýdělků na DPČ, tak pokud je DPČ zaměstnáním malého rozsahu a výdělek je do 2499 Kč, neodvádí se z něho ani SP ani ZP. Pokud byste pracovala na dohodu o provedení práce, tak u ní se SP a ZP neodvádí, pokud měsíční výdělek nepřesáhne 10 tis. hrubého. Co se týká daně, tak to záleží na podepsání daňového prohlášení (růžový dvojlist). Podepsat můžete pouze u jednoho zaměstnavatele, takže pokud jich budete mít současně více, musíte se rozhodnout, u kterého podepsat a tím pádem tam uplatňovat slevu. U toho zaměstnavatele, kde podepsané mít nebudete, bude výdělek do 5000 hrubého zdaněný srážkovou daní, která už je bohužel nevratná. Takže záleží na tom, jak to konkrétně budete mít.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 29. 8. 2012 22:34

    Lucie L. (neregistrovaný)

    Re: Rodičovská a DPČ - můžu mít 2? -Kara
    Aha - děkuji za srozumitelné vysvětlení.
    Mám zaměstnavatele, u kterého čerpám rodičovskou dovolenou. Chápu správně, že i přesto můžu podepsat prohlášení jinde, když u "původního" zaměstnavatele momentálně nemám žádnou "pracovní aktivitu"?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 30. 8. 2012 14:56

    Kara (neregistrovaný)

    Re: Rodičovská a DPČ - můžu mít 2? -Kara
    mít při RD více dohod? Co by to pak znamenalo -
    >>>z
    >>>té druhé "práce" by se mi pak prováděly nějaké
    >>>srážky?
    >>>Moc tomu nerozumím a nejsem si jistá, co si můžu
    >>>dovolit. Nerada bych přišla o rodičovské dávky.
    >>>Děkuji za radu
    >>
    >>Rodičovská dovolená = název volna u zaměstnavatele.
    >>Rodičovský příspěvek = název dávky.
    >>Jedno s druhým nesouvisí. To jen pro objasnění. Máte
    >>tedy zaměstnavatele, u kterého máte pracovní poměr a
    >>v
    >>něm jste na rodičovské? Nebo zaměstnavatele nemáte a
    >>jen pobíráte rodičovský příspěvek?
    >>Každopádně k rodičovskému příspěvku si můžete
    >>přivydělat kolik zvládnete, výše není omezena.
    >>Co se týká přivýdělků na DPČ, tak pokud je DPČ
    >>zaměstnáním malého rozsahu a výdělek je do 2499 Kč,
    >>neodvádí
    >>se z něho ani SP ani ZP. Pokud byste pracovala na
    >>dohodu o provedení práce, tak u ní se SP a ZP
    >>neodvádí,
    >>pokud měsíční výdělek nepřesáhne 10 tis. hrubého. Co
    >>se
    >>týká daně, tak to záleží na podepsání daňového
    >>prohlášení (růžový dvojlist). Podepsat můžete pouze u
    >>jednoho
    >>zaměstnavatele, takže pokud jich budete mít současně
    >>více, musíte se rozhodnout, u kterého podepsat a tím
    >>pádem tam uplatňovat slevu. U toho zaměstnavatele,
    >>kde
    >>podepsané mít nebudete, bude výdělek do 5000 hrubého
    >>zdaněný srážkovou daní, která už je bohužel nevratná.
    >>Takže záleží na tom, jak to konkrétně budete mít.
    >
    >Aha - děkuji za srozumitelné vysvětlení.
    >Mám zaměstnavatele, u kterého čerpám rodičovskou
    >dovolenou. Chápu správně, že i přesto můžu podepsat
    >prohlášení jinde, když u "původního" zaměstnavatele
    >momentálně nemám žádnou "pracovní aktivitu"?
    
    Můžete. Ale pokud jste začátkem roku podepsala prohlášení pro rok 2012 u toho původního, tak tam radši podpis prozatím odvolejte (co kdyby se rozhodli Vám dát nějaký doplatek, prémie nebo tak) - aby v takovém případě nebyla uplatněna sleva u obou.

    •   Zobrazit celé vlákno