Nový mzdový výměr

• EvaS (neregistrovaný)

  29. 8. 2012 18:48

  Dnes jsem se dozvěděla, že zaměstnavatel mi upravuje mzdu - asi bude nový mzdový výměr. Snižuje mi základní mzdu a navyšuje pohyblivou složku odměn.
  Podle NV č. 567/2006 Sb. jsme našla, že patřim do skupiny prací 4. Zaměstnavatel mi ale nabizi základ jen 9000 a to samé (možná i víc) formou odměn. Může to tak být nebo musí být základ podle NV? Ještě jsem to nedostala písemně. Může mi to dát zítra s tím, že se takto bude počítat už mzda za srpen?
  Diky za radu

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 30. 8. 2012 6:15

    jasná (neregistrovaný)

    Re: Nový mzdový výměr
    Ano, může být základ + odměny. Správně by vás měl seznámit se mzdovým výměrem, který bude platný od září 2012, ale vím, že v praxi se stává, že zaměstnanci jsou seznámení se zpožděním, takže se může stát, že budete podle nového výměru placená již za srpen.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 30. 8. 2012 6:21

    Katka2 (neregistrovaný)

    Re: Nový mzdový výměr
    Když podepíšete, že jste MV převzala 31.7., tak za srpen. Když ho převezmete dnes, tak od dneška (nemusí to být na celé měsíce, t.j. od prvního).

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 30. 8. 2012 8:06

    EvaS (neregistrovaný)

    Re: Nový mzdový výměr
    Takže ten základ může zůstat těch 9 tis? Když jeden měsíc bude špatný a nedostatnu žádné odměny, tak budu pod úrovní zaručené min. mzdy.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 30. 8. 2012 10:03

    

    xy5

    Re: Nový mzdový výměr
    do zaruč. mzdy se počítají i odměny, takže nějaké odměny budete muset dostat vždy, aby byl naplněn zákon

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 30. 8. 2012 10:40

    

    pája

    Re: Nový mzdový výměr
    toť otázka, zda zam-tel dodrží min. zar. mzdu, jestli se rozhodne, že jí nedá žádnou odměnu, nedodrží ji a co dále?Tazatelka se bude muset dobývat svého práva a je problém.
    Zpětně vůbec nic nepodepisujte, trvejte na datumu skutečného popdpisu kvůli účinnosti.

    •   Zobrazit celé vlákno