Re: Paní RenatoH - děkuji
>>>Zaměstnanec nastoupil do zaměstnání 3.9.2012. Ve
>>>firmě
>>>je standartně 20 dní dovolené/rok. Má nárok na 5 dní
>>>a nebo na 6,5 do konce roku ? Ve svátek 28.9. nebude
>>>pracovat.
>>vychází mi 6 a půl dne
>No pokud má smlouvu až od 3.9., pak bude mít nárok na
>5 dní. Září nepočítáte, PP netrval celý měsíc. To
>samozřejmě za předpokladu, že do 2.9. neměl jiného
>zaměstnavatele. A odpracuje 60 prac.dní.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více jak 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
13. 9. 2012 12:02
Zaměstnanec nastoupil do zaměstnání 3.9.2012. Ve firmě je standartně 20 dní dovolené/rok. Má nárok na 5 dní a nebo na 6,5 do konce roku ? Ve svátek 28.9. nebude pracovat.